一、职位描述：
1、负责部门日常维护、员工业务能力培训、销售支持和大客户服务等工作。
2、负责部门工作任务指标的达成，以及部门员工考评。
4、负责部门客户资料以及数据的统一保管。
5、负责市场信息收集和竞争对手分析。
6、负责招商活动的策划和指导。
二、任职资格:
1、品貌端正，年龄：25-35周岁之间，
2、具有本科或者以上学历（专业不限、市场营销、金融类专业优先）
3、具备三年以上通过网络聊天工具销售客服者，且具备教育培训能力者学历可以是大专学历。
4、有团队精神、有亲和力。
三、薪酬：
基本薪酬：4200元
绩效奖金：绩效奖金上不封顶（平均月薪7000元以上）。
保险福利：签订合同，缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险。
健康福利：为员工提供每两年一次价值约800元的体检服务。
培训福利：员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训等。
学历奖励：员工专升本可享受10000元现金奖励。
与营销部共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利：
1、入职满一年可享受1000元成长金，逐年增涨，入职满五年可享受5000元成长金；
2、入职满一年每年可享受1000元学习金。
3、入职满一年可享受500元休闲金（逐年增涨）入职满5年可享受2500元休闲金。
服装福利：工作满一年的员工可免费获得单位统一量身定做的服装，包含西装、长袖衬衫、短袖衬衫，冲锋衣、皮鞋、围巾、大衣等。
其它福利： 工会慰问、生日蛋糕券、节日福利、夏日清凉福利等。